miteinander leiten
KURSANGEBOTFÜR FRAUEN UND MÄNNER

Frauen und Männer teilen sich seit Jahrhunderten die Arbeit auf dieser Welt. Nur verdienen heute immer noch Frauen weniger für gleiche Arbeit.

Frauenförderung hat sich in der Erwachsenenbildung seit den 1970-er- Jahren konsequent weiterentwickelt.

Frauen sind in den obersten Managementstufen noch wenig vertreten. Wie kommt es, dass sie bei allem Können immer noch einen schweren Stand haben, dort hin zu gelangen und zu bleiben? Welchen Anteil haben Frauen daran?

Geschlechtergemischte Leitungsteams arbeiten aufbauender und effizienter. Das haben verschiedene Studien weltweit eindeutig belegt.

Die Zeit von Projektion durch Frauen über das Verhalten von Männern soll ein Ende haben.

Der direkte Dialog mit der Stellungnahme beider Geschlechter ist für eine erfolgsorientierte Leitungspraxis Voraussetzung.

KURS C 182

Thema
Frauen leiten anders und gehen mit Macht anders um als Männer. Wozu braucht es einen gesunden „MIX“? Was kann wer zum Erfolg wie beitragen?

Zielgruppe
Leiter/innen, CO-Leiter/innen und Stellvertreter/innen die im Berufsleben sind.

Ziel
Kursteilnehmer entwickeln „den Blick“ für Vorteile der geschlechtergemischten Zusammenarbeit. Sie können das neue Wissen in die Praxis umsetzen.

Inhalte

• gesunde gegen ungesunde Organisationskultur
• die Rolle und Nutzen von eigenen Kernfähigkeiten
• unterschiedliche Sprachstile
• einsetzen von berufsethischen Grenzen

Methode
Wissensvermittlung, Austausch, Gruppenarbeit, Fallübungen Einsatz von kreativen Mitteln (systemische Szenarien, Darstellungen), audiovisuelle Mittel.

Tel./Fax 062 295 50 27/28
e-mail:energy@team-leading.ch


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