Kostbares Arbeitsklima aufbauend fördern
Ihr Wunsch - Ihre Fragen ?
Wünschen Sie
sich eine erfolgreiche, zufriedene Belegschaft?
Möchten Sie Ihr Kader in einem Arbeitsklima
frei von übermässigem emotionalen Druck wissen?
Möchten Sie wissen, wie Massnahmen nach
Restrukturierungen zum Tragen kommen?
Neue Mitarbeiter/innen - was brauchen sie,
um die gewünschte Leistung erbringen zu können?
Wie können Wissens- und Könnenslücken
die durch Kündigungen von «alten Hasen» entstanden
sind in neue
Bahnen gelenkt werden?
Wie kann der Team-Geist gefördert werden?
Was können Sie tun, damit «Bum-out» keine Chance
hat?
Wie erreichen Sie die «Mobbing-freie» Zone?
Die Ideale - Ihr Ziel ?
Mitmenschen, die in einem gesunden Arbeitsklima sind,
arbeiten effizienter und melden sich weniger «krank».
Dazu sollten sie ihre Organisationskultur
kennen und eine aufbauende Kultur untereinander pflegen können.
Die Ressourcen der Mitarbeiter/innen und Teams sind ein Teil
Ihres Kapitals!
Mit engagierten, dynamischen und motivierten
Mitarbeitern entwickelt sich das Arbeitsklima ebenfalls mit!
«Sieg-Sieg-Denken» unter den
Mitarbeiter/innen fördert
den Unternehmenserfolg.
Synergien nutzen von Frau und Mann an Stelle von «Kampf
der Geschlechter» bereichern die Kultur und die Arbeitseffizienz.
Zeit ist Geld !
Wir bieten Ihnen ein Konzept,
das in seiner Beratungseffizienz
für den Ausgleich hin zu einem gesunden Arbeitsklima sorgt
und somit einen nachhaltigen Beitrag zum Firmenerfolg ist.
Der Kurs wird auf Ihr Ziel abgestimmt. Das Konzept-
Detailprogramm besprechen wir vorher mit Ihnen.
Zielgruppe
Der Kurs richtet sich an Kadermitarbeiter/innen und Kader-
mitarbeiter/innen in spe und weitere Interessierte in
Unternehmungen und Institutionen.
Themenschwerpunkte
Zielsetzung
Die Kursteilnehmer/innen sind in der Lage, ein aufbauendes
Arbeitsklima herbei zu führen und zu erhalten. Sie können
das
Zusammenwirken von Mitarbeiter/innen unterstützen und
fördern.
Kursaufbau
Die Module finden
an 3 Tagen während 4 Stunden statt.Am 4. Tag erfolgt eine
3-stündige Auswertung des Kurses
mit Anwendungsplanung.
Um den Transfer des gelernten in die Praxis
zu erleichtem, hat jeder/ e Teilnehmer/in Anspruch auf ein Coaching
on the job oder Einzelcoaching von 2 Stunden.
Kursleitung
Doris Gervasi-Flühler, Organisationsentwicklerin,
Coach und
Supervisorin BSO, dipl. ZAK Basel
Kurskosten inkl. Coaching
Pauschal
für bis zu bis 4 Teilnehmer/innen 4'400 CHF.
Pro weitere Teilnehmer/innen zuzüglich CHF 480.-/Person,
inkl. Kursunterlagen. Teilnehmer/innenzahl: maximal 10.
Mann-Frau-Kursleitung zusammen mit Urs Hufschmid
möglich (Mehrkosten auf Anfrage).
Sind Sie
an diesem Kurs Interessiert?
Fragen Sie uns mit unserem Kontaktformular an!
